工程保险公司成立的条件是什么

按照法律规定，设立保险公司，应当向中国保监会提出筹建申请，并符合下列条件：（一）有符合法律、行政法规和中国保监会规定条件的投资人，股权结构合理；（二）有符合《保险法》和《公司法》规定的章程草案。《保险公司管理规定》第七条：设立保险公司，应当向中国保监会提出筹建申请，并符合下列条件：（一）有符合法律、行政法规和中国保监会规定条件的投资人，股权结构合理；（二）有符合《保险法》和《公司法》规定的章程草案；（三）投资人承诺出资或者认购股份，拟注册资本不低于人民币2亿元，且必须为实缴货币资本；（四）具有明确的发展规划、经营策略、组织机构框架、风险控制体系；（五）拟任董事长、总经理应当符合中国保监会规定的任职资格条件；（六）有投资人认可的筹备组负责人；（七）中国保监会规定的其他条件。中国保监会根据保险公司业务范围、经营规模，可以调整保险公司注册资本的最低限额，但不得低于人民币2亿元。

·基本工资如何确定，具体怎么算
      大部分劳动者的工资都是由多个部分构成的，而不是单纯意义上的工资。在工资构成中有一项是基本工资。那么劳动者的基本工资如何确定的呢?若你不是很清楚的话，就跟的我们一起在下文中具体了解一下吧。 一、员工的基本工资怎么确定? 企业在全面测评职工潜在形态劳动的基础上，结合职工所在岗位或...

·女员工哺乳期夜班规定是怎样的
      女员工哺乳期夜班规定是怎样的一、女员工哺乳期夜班规定是怎样的《劳动法》第六十三条，提及对哺乳期女职工的保护，“不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动”。二、女职工在哺乳期享受的待遇...

·员工的工资有哪些？单位不及时支付工资怎么办
      作为员工，您不能在看到工资条后就什么都不管了，还要了解工资包括哪些。那么，究竟员工的工资有哪些呢?其实，不管员工工资究竟包括哪些，单位都有义务及时向员工支付工资。那在实践中，对于单位不及时支付工资的情况劳动者应该怎么办呢?下面将为您做一个较为详细的解说。 一、员工的工资有哪些 ...

·建筑工程质量罚款款单的格式是什么?
      建筑工程质量罚款款单的格式是什么 建筑工程的工程质量，作为开发商和建筑商企业最为关注的一部分，工程质量也可以说就是企业的生命。在企业内部不断关注建筑工程质量的同时，国家也通过各种各样的政策和手段在规范建筑工程质量。如果建筑工程质量存在什么问题的话，会对相关单位进行罚款。下面我们...

·员工入职不满1年怀孕可以辞退吗
      最近有一则新闻很火，女员工入职之后几天就告诉单位自己怀孕，此时就是享受产假待遇，而在生育了孩子之后，又马上向单位提出辞职。这让不少单位引起了重视，对于入职不满一年的员工，要是怀孕的话就辞退。那从法律角度看，员工入职不满1年怀孕可以辞退吗?我们一起通过下文进行了解。一、员工入职不满...

·女工和未成年人保护制度相关规定有哪些？
      女工和未成年人保护制度相关规定有哪些？ 老人、未成年人、妇女一直都是社会当中的弱势群体，所以说不管是道德义务上来说还是法律义务上来说都应该对其进行相应的保护，但是老人不用工作所以在工方面的保护主要体现在未成年和女工方面，那么女工和未成年人保护制度相关规定有哪些，下面就由我们来给...

·工伤认定生效时间是多久？
      劳动者受伤之后，往往会选择去进行工伤认定，这时工伤认定机构受理之后会出具一份工伤认定决定书下来，很多人都以为只要拿到这份决定书，工伤认定就生效了，其实不然，因为工伤认定生效时间并不是那么简单的，那究竟工伤认定生效时间是多久呢?下面来告诉您。 一、工伤认定生效时间是多久 工伤认...

·分公司注销劳动合同如何处理？
      分公司注销劳动合同如何处理?分公司注销劳动合同的处理方式是解除劳动合同。需要赔偿，分公司注销了，按照《劳动合同法》规定，用人单位和劳动者劳动合同终止，用人单位应当按照《劳动合同法》第46条规定向劳动者支付经济补偿金(每服务一年支付一个月工资)，用人单位按照《劳动合同法》要求给劳动...

·企业退休工资计算工龄，怎么计算
      企业退休工资计算工龄，怎么计算 ?对于企业退休工资来说，计算工龄是一个比较重要的问题，只有计算清楚工龄，我们才能够计算出工资的金额。那么，企业退休工资计算工龄的方法是什么呢?退休工龄工资标准是如何规定的呢?下面，我们会为您带来相关知识的介绍。 一、企业退休工资计算工龄 退休...

·工程质量不合格定义是什么?
      工程质量不合格定义是什么？ 现如今海南出于工程建设大力发展中，难免也会出现工程质量不合格的问题。工程质量问题不是小问题，这关系到人民群众的生命与财产安全。那么工程质量不合格定义是什么呢？如果工程质量不合格了又会有哪些影响呢？小面我们为了您收集整理了一些相关资料。 一、工程质量不合...

·劳动法怎么规定加班工资？
      劳动法怎么规定加班工资?劳动法规定的加班工资是指延长劳动者工作时间需要发放的一些加班的费用，《工资支付暂行规定》第13条：用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资(一)用人单位依法安排劳动者在日法定标...