特殊工种退休需要什么手续

特殊工种退休需要什么手续1、凡要求按特殊工种提前退休的人员，每月10日前向所在单位(或档案代理机构)递交提前退休书面申请，并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。2、所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核，并对要求办理提前退休人员的年龄、工种、参加工作时间、从事特殊工种年限等基本情况进行公示，公示期五天。3、所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的辅助材料报送县人社局审核汇总，并于每月25日前上报市人社局审批。4、市人社局具体负责审批全市特殊工种提前退休，实行每月审批一次，从审批的次月起计发基本养老金。5、县人社局对不符合提前退休条件的，在市局审批的次月10日前将个人档案退还给原单位或职工档案托管机构并简要说明不符合的理由。二、特殊工种的退休条件1、男年满55周岁，女年满45周岁。2、在高空特别繁重体力劳动岗位工种工作累计满10年。在井下和高温工种岗位工作满9年。有毒有害身体健康工种岗位工作满8年。3、1996年1月1日前参加工作的缴费年限(含视同缴费年限)满10年，1996年1月1日后参加工作的缴费年限满15年。4、特殊工种的范围，严格按照本行业经劳动部门认可特殊工种名录执行，档案记载真实明确。5、单位或职工档案托管机构应在十日内将审批情况及不符合的理由告知申请人。我国法定的退休退休年龄是，男性必须要年满60周岁，而女性则需要年满50周岁。当然，虽然前几年一直说会延迟退休年龄，但到目前为止尚未出台正式的文件。不过，针对一些特殊的工种，劳动者在符合条件的时候，允许提前退休。提前退休的年龄一般是男年满55周岁，女年满45周岁。

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一、单位有权利辞退婚外恋的员工么？属于解除劳动合同，不合法，可以申请劳动仲裁《劳动合同法》第三十九条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职...

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