一人公司法法律法规的制度有哪些？

www.nj18.net 南京知识产权律师网

一人公司法法律法规的制度有哪些？一、出资。一人公司的最低注册资本被提升到10万元，且不能分期缴纳。二、公示。在公司登记和营业执照中应当载明自然人或者法人独资的信息。三、财务监督。应在每一会计年度终了时编制财务会计报告，并经会计师事务所审计。四、刺破公司的面纱。股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产即发生“财产混同”，适用揭破法人面纱原则，对公司债务承担连带责任。且本规定实行举证责任倒置。五、数量限制。一个自然人只能设立一家一人公司，且该一人公司不得再设立一人公司。上述规定不适用法人及其设立的一人公司。一人公司的组织结构由于实质一人公司外在形式上完全符合公司法的有关规定，因此它的组织机构的设立没有任何问题，所以本文不讨论实质一人公司。在形式一人公司的情形下，因该公司体制上仍属有限公司或股份有限公司，根据各国见解仍有设立股东会、董事、董事会及监察人等业务执行机关的必要。因为公司业务执行后所产生的利害关系人并不是股东一人，其他与公司的债权人、相对交易第三人及未来的股份受让人均有利害关系。但由于世界各国的现行法(法国除外)，都未依一人公司的特性单独立法，或于商法等相关法律上加入适用于一人公司的专属规定。[14]而现行法的理论构架却又是以复数股东为前提的团体法构架，这与一人公司股东仅为一人的特性完全无法相容。因此当一人公司适用于现行法时，常发生无法适用的困难。因此我们应根据一郑州市首家一人公司 人公司与传统公司法不同的事实，根据一人公司的特性通过单独立法设立自己的组织机构。在一人公司股东仅有一人，事实上无法组成股东会的情形下，我们没有必要坚持一人公司必须设立股东会。一人公司的产权单一，股东大会已失去存在的基础，股东无需通过股东大会就可以直接向外界表达。否则就会得出“单一股东出席即等于公司法所规定的股东全体出席的股东会，因此，无须适用会议召集的程序规定”及“单独股东由股东大会所赋予的权限”等牵强的结论。我认为一人公司的股东会部分应采取任意机关性质，是否设立由该公司依其需要而定，无须强制要求该公司必须设立股东会。一人公司没有设立董事会的必要。根据国外较早承认一人公司的国家的实践经验得知，一人公司除国有性质外，大多为中小型的个人企业改组而成的一人公司。各该公司经营资本本就不多;另外为了经营上的事权集中，故组织上大多仅有该单一股东自行兼任该公司的唯一董事。因此我们没有必要增聘其他人担任该公司的董事，否则不仅造成权利分散的结果，而且必然因此增加不必要的人事成本。在多数一人公司董事仅有一人的情形下，要求该类公司必须设立董事会，无异于以法律强迫一人公司增设人头董事充数了事。如果这样的话，则其后果不仅使该组织成为有名无实的机关，而且必将滋生一人公司内部关系的困扰，例如，人头董事行使职权、要求薪资给付、要求竞选董事长等。因此，我认为一人公司的董事会部分应采取任意机关性质，是否设立由该公司依其需要而定，无须强制要求该公司必须设立董事会。一人公司必须强制设立监事会。在有限公司非属一人公司时，因其股东为复数，因此如果其内部没有设立监察机关者，其内部监督问题可以通过股东间利害冲突关系所形成的制衡作用，而达到一定程度的监督功能。另外再加上政府机关的监督职权的充分发挥，则传统的非一人公司不会产生太大的问题。但是如果一人公司未设立监察机关，由于公司内部缺乏监督机制，若仅靠政府权责机关负完全监督责任，则可能引发的经济问题绝非政府所能完全控制。因此，我们不应完全适用有限公司的任意规定，而应采取强制设立措施。因现代公司理论要求公司承担一定的社会责任，而不是仅为谋利而已，公司的业务经营与社会经济发展息息相关。所以为了保护债权人的利益和社会公共利益，我们应规定一人公司必须设立内部监察机关。综合上面所说的，我国对于一人公司的管理条例比合伙公司管理的条例要严格一些，一个人代表一个公司代表着所有的权利，因而更容易做出一些违法的事情，公司法就是为了杜绝这一现象而做出了特别的制度就是为了更好的管控一家公司，使公司可以合法的运营。

·新公司法关于股权的规定是怎样的？
    现在一些自己创业开公司的年轻人，因为经营不错，随着公司的规模越来越大，资金往来越来越多，吸引更多的人加入成为股东，但有的人作为公司老板对于股权的规定却不是很了解，尤其是涉及到股权转让方面的相关程序及制度，下面，......

·独资企业与公司的区别
    独资企业与公司的区别是什么生活中我们经常听到公司，企业等名词。可能我们听了也就过去了，从来没有思考过他们具体是什么意思，代表什么，是不是一个概念。其实他们虽然都是经济个体但是还是在很大程度上有所区别和不同的。接......

·分公司能否单独签订合同？
    分公司能否单独签订合同?分公司可以单独对外签订合同，但是一般需要总公司的签字，分公司对外不承担责任，由总公司来承担。第三人与分公司签订合同的，总公司承担连带责任。实践中，为了减少麻烦，总公司可以授予分公司一定的权......

·初创企业融资的渠道有哪些
    初创企业融资的渠道有哪些？在大众创业、万众创新的提出背景下，想必不少初创企业会如春笋般冒出。作为初创企业需要考虑的问题有很多，首当其冲的就是融资问题，融资渠道的限制制约着初创企业的发展，为此初创企业在商业道路......

·当事人实施的行为中什么是违反公司法?
    什么是违反公司法?1、违反《公司法》规定，虚报注册资本、提交虚假材料或者采取其他欺诈手段隐瞒重要事实取得公司登记的，由公司登记机关责令改正，对虚报注册资本的公司，处以虚报注册资本金额5%以上15%以下的罚款;对提交虚假......

·公务员公司法人可以吗
    公务员公司法人可以吗？我们知道，现在的中国，综合国力越来越强，相对应的经济也越来越好，所以带动的公司的建立就多了，每个公司都有一个法人。法人就是公司的负责人。法人它是一个组织，团体，而负责人是一个自然人。那么公......

·公司法重大事项否决权是怎么解释?
    在公司中处理重大决策时并不是一个说了算，而是由董事会进行商讨说了算，但是在进行决策的时候董事会是有一票否决权的，也就是需要通过所有的董事同意，决策才能实施有效，那么公司法是怎么解释的了?下面就由本站我们来为您解答......

·中小企业融资真实案例中存在哪些问题 一个企业的发展壮大是与
    中小企业融资真实案例中存在哪些问题一个企业的发展壮大是与许多的因素有关的，那么中小企业融资真实案例中存在有哪些问题呢?原因又是什么?其实中小企业融资难已经成为现状，融资难的原因也是有多方面的，下面的我们将为您解......

·公司法人变更原合同怎么办？
    公司法人变更原合同怎么办？随着国家经济的发展，越来越多的公司成立，但同时，由于市场竞争极为激烈，许多公司在经营管理过程中可能会被合并、收购，这时就会涉及到公司法人的变更。我们知道，公司经营期间会有各种合作合同，......

·未婚怀孕公司是否可以辞退？
    未婚怀孕公司是否可以辞退?不可以辞退，不管结没结婚，在任振期间公司是不能开除孕妇的，这个点是肯定的。但是有个特例哦，如果在合同中说明，如果因为结婚或者怀孕导致无法胜任日常工作的，必须调岗或者辞退，有类似条款辞退没......

·企业实缴注册资本流程是怎么规定的
    企业实缴注册资本流程是怎么规定的一、企业实缴注册资本流程是怎么规定的?业实缴注册资本流程是先到银行办理验资账户，把注册资本打入账户中，银行会出具验资证明，然后拿验资报告到工商局办理营业执照。不过现在实缴已经可......

·显名股东如何变为隐名股东？
    显名股东如何变为隐名股东?《公司法解释(三)》第25条第3款规定：“实际出资人未经公司其他股东半数以上同意，请求公司变更股东、签发出资证明书、记载于股东名册、记载于公司章程并办理公司登记机关登记的，人民法院不予支持。......