用人单位如果合同到期公司不续签会赔吗

www.nj18.net 南京知识产权律师网

用人单位如果合同到期公司不续签会赔吗？劳动者在与用人单位签订合同时需要满足一定的条件按，比如说劳动者经适用合格，劳动者在与用人单位续签劳动合同时，也需要满足相应的条件，比如说劳动者需要用人单位提供更优越的条件，但是当劳动合同到期该怎么办呢，如果合同到期公司不续签会赔吗？劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看：
一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。

二、如果员工不续签，要看具体情况
又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。劳动合同到期不续签—需要怎么赔偿：劳动合同法第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的;向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付;向其支付经济补偿的年限最高不超过12年。《劳动合同法》第46条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;《劳动合同法》第44条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动合同期满的;从上述条文来看，除非在劳动合同到期后，公司以原条件或更好的条件要求与员工续约但员工不续约，其他情况下公司都应给予员工经济补偿。经济补偿的金额应按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。因劳动合同期满给予员工的经济补偿，起算年限为：自2008年1月1日起计算其在本单位工作的年限。其依据在于《劳动合同法》第97条：本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算;本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。综上所述，从上文来看，如果用人单位在劳动合同到期之后没有跟劳动者续签的话是需要支付赔偿金的，除非劳动者拒签，用人单位不用支付以外，如果您对“如果合同到期公司不续签会赔吗”这一问题还有什么疑问的话，可以咨询我们相关律师。

·公司法15条合伙开公司的限制是什么?
    公司法15条合伙开公司的限制是什么目前我国的商法最主要的法规就是公司法，在我国创办企业的企业家肯定对我国的公司法还是比较熟悉的。如果企业经营的时候，不遵守我国的公司法的话，是很容易致使自己的财产受到损失的，而且......

·企业拆迁的补偿项目及计算方法
    企业拆迁的补偿项目及计算方法　　根据上图企业拆迁的计算公式如下：　　1.自有产权企业拆迁选择货币补偿的，补偿金额计算公式为：　　补偿金额=土地区位补偿价+房屋面积×房屋重置成新价+附属物及设备损失及重置成新费+......

·私人公司法人变更流程是怎么规定
    私人公司法人变更流程是怎么规定的除了国有企业以外，一般的民营企业基本上都是属于私人公司。私人公司可以是股份有限制公司，也可以是独资公司，但是关于私人公司法人变更流程都是统一规范的，需要遵守我国公司法当中的相关......

·隐名股东的权利如何保护
    隐名股东的权利如何保护隐名股东的权利是在不违法的情况下，财产是手动保护的，并且隐名股东的财产制可以通过自己支配，显名股东支配不了。一、保护隐名股东是，认可隐名股东的投资收益。《公司法》解释三第二十五条......

·合同到期公司需要提前多久续约？
    合同到期公司需要提前多久续约合同到期续签的，无需提前通知。到期后一个月内续签都是可以的劳动合同期满，当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手......

·承兑汇票盖公司法人章的人是老板吗
    承兑汇票是我国在实际生产过程中，进行交易中使用的一类支付较大金额的票据。我国的法律规定相关承兑汇票的盖章应有相关法人章，这类法人可以是老板也可以是法人代表。下面我们就承兑汇票盖公司法人章的人是老板吗，这类问题为......

·私募基金有限合伙人条件，有限合伙企业设立的条件有哪些
    私募基金有限合伙人条件，有限合伙企业设立的条件有哪些随着社会的发展，温饱问题早就解决了，人们手中的闲钱越来越多，于是人们开始把眼光投向理财投资，购买房地产、股票、基金成为了人们最常见的理财方式。基金分为公募基金......

·公司注册年龄限制
    公司注册年龄限制一、注册公司年龄限制关于注册公司的年龄限制，公司法没有明确规定。二、公司法人作为公司法人，必须符合下列条件：1、具有完全民事行为能力;2、有企业所在地正式户口或临时户口;3、具有管理企业的能......

·基金公司法人要基金证是否有规定
    基金公司法人要基金证是否有规定购买基金现在也成为我国普通公民一种比较热门的投资理财手段，现在除了银行可以买基金以外，各种各样的基金公司也如雨后春笋一般纷纷设立。如果要创办基金公司的话肯定首先是要有合理的公司法......

·企业除了停产停业损失外，还有机器设备、人员安置的补偿吗?
    企业除了停产停业损失外，还有机器设备、人员安置的补偿吗?　　一、企业除了停产停业损失外，还有机器设备、人员安置的补偿吗?　　企业厂房拆迁补偿项目有六部分补偿,缺一不可。　　1、土地使用权的区域补偿价。你所占用......

·企业签署技术贸易合同有什么基本要求？
    企业签署技术贸易合同有什么基本要求？技术贸易合同其基本要求应与各有关国家的合同法的要求相一致，同时又应符合各有关国家的技术转让法规。1、技术贸易合同必须以书面形式订立。技术贸易合同是当事人权利、义务、责任的具......

·公司注册纳税时有注册资本印花税吗？
    公司注册纳税时有注册资本印花税吗？一、公司注册纳税时有注册资本印花税吗?公司注册成立之后，注册资本是要缴纳印花税的。但是注册公司后没实质经营，没有生意可以不用缴税。但是税务情况并不如一般人想的只简单笼统的概括......