集体工业土地使用证有效期是多久？

集体工业土地使用证有效期是多久？

一、集体工业土地使用证有效期是多久?

集体工业土地使用证有效期是50年，房改房的产权土地使用年限起算时间以该地块地上房屋参加房改之后第一个缴纳土地出让金的房屋为准。经济适用房的使用年限为50年。

1、工业用地50年

2、教育、文化、体育、卫生等公益事业性土地使用年限为50年

3、商业、旅游、娱乐用地40年

4、综合或者其他用地50年。

相关法律规定：

根据我国《城镇国有土地使用权出让和转让暂行条例》第12条规定，土地使用权出让最高年限按下列用途确定：

居住用地70年;

工业用地50年;

教育、科技、文化、卫生、体育用地年限为50年;

商业、旅游、娱乐用地40年;

仓储用地50年;

综合或者其他用地50年。

住宅的土地使用年限为70年，自取得该地的土地使用权之时

二、集体土地使用证怎么办理?

(一)办理集体土地使用证的法律依据

根据《中华人民共和国土地管理法实施条例》第四条，农民集体所有的土地，由土地所有者向土地所在地的县级人民政府土地行政主管部门提出土地登记申请，由县级人民政府登记造册，核发集体土地所有权证书，确认所有权。农民集体所有的土地依法用于非农业建设的，由土地使用者向土地所在地的县级人民政府土地行政主管部门提出土地登记申请，由县级人民政府登记造册，核发集体土地使用权证书，确认建设用地使用权。设区的市人民政府可以对市辖区内农民集体所有的土地实行统一登记。

可见，农民集体所有土地用于非农业建设的，才需要给使用权人发给土地使用证，发证机关为县级或者市级土地管理部门。

(二)办理集体土地使有证的办法

根据《中华人民共和国土地管理法实施条例》第四条，农民集体所有的土地，由土地所有者向土地所在地的县级人民政府土地行政主管部门提出土地登记申请，由县级人民政府登记造册，核发集体土地所有权证书，确认所有权。

农民集体所有的土地依法用于非农业建设的，由土地使用者向土地所在地的县级人民政府土地行政主管部门提出土地登记申请，由县级人民政府登记造册，核发集体土地使用权证书，确认建设用地使用权。设区的市人民政府可以对市辖区内农民集体所有的土地实行统一登记。

1、本人提出建房申请，建房申请书须经农民集体经济组织三分之二以上成员或三分之二以上成员代表签字同意，农村房助理员审核签字、村上盖章。

2、上报当地镇人民政府，由镇国土员实地踏勘，选址定点并填报农村住宅用地报审批表，村民委员会、国土员、镇人民政府再审批表上签署意见，附上建房示意图、新农村规划图、地形平面图;

3、报国土资源局规划科审批实否符合土地利用总体规划和新农村规划，如在城市规划区范围内，需经城市规划管理部门签署意见，并办理选址意见书、建设用地规划许可证;

4、国土资源局土地利用保护科审核建房位置、用地规模、土地用途是否符合规定，审查同意后发放农民宅基地批准通知书;

5、国土员根据农民宅基地批准通知书实地放线，待农房建成后，经本人申请，镇国土员对建房位置、用地规模、土地用途进行竣工验收;

不同种类的土地使用证，它的具体期限是不一样的，比如说经济适用房这种类型的土地使用证就是50年。除了了解土地使用证的期限十分有用之外，还需要了解一下土地使用证申请办理的具体流程，要通过当地的相关部门来进行申请。

·被无故辞退的赔偿有哪些
被无故辞退的赔偿有哪些根据《劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...

·辞职后扣工人工资对吗?
辞职后扣工人工资对吗?没有任何法律规定公司在员工离职后可以扣押员工工资，扣押员工工资属于违法的行为。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、...

·劳动争议管辖权包括哪些
劳动仲裁阶段的管辖根据国务院《企业劳动争议处理条例》的规定，县、市、市辖区仲裁委员会负责本行政区域内发生的劳动争议，如果企业与职工不在同一个仲裁委员会管辖地区的，由职工当事人工资关系所在地的仲裁委员会处理。据此，劳动争议的仲裁管辖，如果职工和企业都在同一个辖区，那就由所在辖区的劳...

·劳动仲裁裁决前允许申诉人撤诉吗
您都知道，在我国，劳动争议是由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖的。那么，在实践中，究竟应该怎么去申请劳动仲裁呢?此外，在法律上，在劳动仲裁裁决前允许申诉人撤诉吗?下面将为您做一个较为具体的阐明。一、怎么申请劳动仲裁 1、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请...

·工程质量事故责任分类有哪些
工程质量事故责任分类有哪些？在工程建设中出现了问题，会对其进行责任分类，那么工程质量事故责任分类有哪些呢？依据不同的实施工程中出现的问题进行了分类，对于违法行为是可以对其进行责令停止工程的并且处罚款，未取得证书进行建设工程的，一般取缔和处罚款。下面我们就一起来了解具体的内容吧。 ...

·河南省2018工伤鉴定标准是怎么样的？
河南省2018工伤鉴定标准是怎么样的？根据我国相关法律的规定，工伤级别分为10级，其中第一级最重，第十级最轻。一级一般是面部毁容或者四肢功能完全丧失，二级三级一般是四肢功能基本丧失，生活需要依靠医疗器械，四级五级一般是皮肤严重损害或者关节活动受限，六级七级主要是针对头...

·工伤鉴定有做假可能吗？
在工作中经常会发生工伤事故，事故发生后工作人员拿到工伤认定书进行工伤鉴定，要求企业进行工伤赔偿。很多人不知道工伤鉴定有没有造假可能，会不会承担法律责任。那么，工伤鉴定有做假可能吗？下面就让我们为您整理一下相关的法律知识，为您解答疑惑。一、工伤在什么情况下做司法鉴定 ? 如...

·公司倒闭如何赔偿员工损失？
公司倒闭如何赔偿员工损失？市场需求变化、企业产品滞销、公司资金链断裂等等原因导致面临倒闭，那么面对公司倒闭的时候，员工的工资该怎么办？员工又可以获得哪些赔偿以及赔偿的标准是什么?我们整理了有关公司倒闭如何赔偿的相关资料，希望能为您解惑。一、企业破产，劳动者可以得到以下补偿： ...

·结算工资
结算工资结算至实际工作日期，或约定的时间;转账或现金支付，并由劳动者确认。二、支付社保至上述日期同一，不赘述。三、关闭社保帐户支付完社保后，关闭社保帐户四、支付经济补偿金依照劳动合同法46条第六款规定，用人单位依法破产的，应当支付劳动者经济补偿。从20...

·劳动关系跟保险缴纳内容
劳动关系跟保险缴纳内容必须缴纳，因为这是国家劳动法规定的根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同，未参加养老保险的，违反了劳动合同法和社会保险法的规定。...

·工伤鉴定结束当天辞职对工伤赔偿是否有影响？
工伤职工如果要获得工伤保险的赔偿，应进行工伤鉴定，根据工伤鉴定的结果获得一定的赔偿。有些工伤职工可能会由于身体或其他原因，不想再回到原来的单位继续工作而选择在工伤鉴定结束之后离职，那工伤鉴定结束当天辞职对工伤赔偿有影响吗?我们一起来了解一下吧。一、工伤鉴定结束当天辞职对工伤...