·员工主动离职是终止还是解除合同？ 员工主动离职是终止还是解除合同?员工离职是劳动合同解除。合同解除方式有三种，即员工单方解除合同、双方协商解除、企业单方面解除，用人单位不仅可以辞退员工，员工自身也是可以向单位申请离职。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。...
·工程建设项目招标范围和规模标准规定 工程建设项目招标范围和规模标准规定 一、工程建设项目招标范围和规模标准规定 1、根据《招标投标法》规定，在中华人民共和国境内进行(1)大型基础设施、公用事业等关系社会公共利益、公众安全的项目; (2)全部或者部分使用国有资金投资或者国家融资的项目; (3)使用国际组织或者...
·疫情不上班有基本工资吗 疫情不上班有基本工资吗?因为疫情不上班有基本工资的，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按当地...
·保证工程质量的技术措施有哪些 保证工程质量的技术措施有哪些？ 对于一个工程项目来说，工程质量合格是最基本的要求。工程建设方要采取多种手段，确保工程质量不出现问题。工程质量一旦出现问题，会影响业主的使用。保证工程质量的措施很多，包括管理措施、技术措施及施工措施等。那么，保证工程质量的技术措施有哪些?下面我们看...
·关于工程承包范围是什么意思？ 工程承包当然是有着具体的范围的，例如说像是小区的绿化或者是安装工程等，这些可能是专门分包给那些小的建筑单位来修建的，因此在双方签订的书面合同当中都有关于工程承包范围的详细约定。不过有些人可能也是第一次接触建筑领域，对于工程承包范围是什么意思的这个问题可能都不是特别的了解。 一、关...
·违法解除劳动合同赔偿金如何计算 违法解除劳动合同赔偿金如何计算 一、违法解除劳动合同合同赔偿金如何计算 根据我国法律规定，用人单位违法解除劳动合同，应当向劳动者支付赔偿金，该赔偿金的标准应当是经济补偿金的二倍来计算。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 二、劳动合...
·工伤做残疾鉴定需要些什么资料 工伤做残疾鉴定需要些什么资料1、《工伤认定决定书》及复印件。2、申请人正面免冠彩照一张。3、身份证及复印件等身份证明资料。4、两份《工伤职工劳动能力鉴定申请表》。5、医院的首次诊断记录和出院小结。如医院首次诊断的病历等相关资料。二、去办理办理工伤鉴定因工负伤的初次鉴定和复查鉴定：...
·工程质量纠偏措施有什么 工程质量纠偏措施有什么一、工程质量纠偏措施有什么1、组织措施，分析由于组织的原因而影响项目目标实现的问题，并采取相应的措施，如调整项目组织结构、任务分工、管理职能分工、工作流程组织和项目管理班子人员等;2、管理措施(包括合同措施)，分析由于管理的原因而影响项目目标实现的问题，并采...
·对于很多劳动者来说，他们关于工伤? 对于很多劳动者来说，他们关于工伤?这个问题了解的并不是特别的深入，但是一旦发生工伤的话，关于工伤的基本知识是必须要知道的。工伤发生之后需要进行两个程序，第一个是进行工伤认定，第二个是进行伤残鉴定。那么工伤认定后多久做伤残鉴定? 一、工伤认定后多久做伤残鉴定? 伤残鉴定又名劳动能...
·劳动仲裁后什么时候出仲裁裁决 劳动仲裁后什么时候出仲裁裁决 一、劳动仲裁后什么时候出仲裁裁决 《劳动争议调解仲裁法》规定劳动仲裁从立案到结案是45天,特殊情况可由院长批准延长15天,因此一般开庭后没有中止中断情形的，45天可以出仲裁结果。 法律依据： 《劳动争议调解仲裁法》 第四十三条仲裁庭裁决劳动...
·用人单位能解除劳动合同么 劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。那么针对这三种情形的劳动合同，如果劳动者的行为令用工单位不满，那么用人单位能解除劳动合同么？我们为您整理相关知识，请阅读下面的文章进行详细了解。 一、用人单位能解除劳动合同么 有下列情形之一...
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